Recrutement animateurs & directeurs de colonies de vacances

Rejoindre Supernova Juniors, c’est choisir un été utile, humain et engagé

Chez Supernova Juniors, nous organisons des colonies de vacances pour enfants et adolescents de 6 à 17 ans, partout en France, autour de séjours sportifs, mer & nature. Notre ambition est simple : proposer des séjours vivants, bien encadrés, porteurs de sens, où les équipes éducatives ont une vraie place et une vraie reconnaissance.

Dans un contexte de recrutement exigeant, nous faisons le choix d’un modèle clair : des équipes diplômées, accompagnées, respectées et soutenues avant, pendant et après les séjours.

Pourquoi travailler comme animateur ou directeur chez Supernova Juniors ?

• Des séjours sportifs, nature et mer, attractifs pour les jeunes comme pour les équipes
• Une vraie confiance accordée aux directions de séjours
• Une équipe support disponible et réactive avant et pendant l’été
• Des projets pédagogiques valorisés et respectés
• Un cadre de travail structuré, déclaré et conforme Jeunesse & Sports

Nous recrutons chaque année des animateurs diplômés (BAFA) et des directeurs et directrices de colonies (BAFD ou en cours), débutants ou confirmés, partageant des valeurs communes : engagement éducatif, bienveillance, responsabilité et esprit collectif.

Focus métier : Directeur / Directrice de colonie de vacances

Le rôle de directeur ou directrice est central chez Supernova Juniors. Tu es le garant du projet pédagogique, du cadre éducatif, de la sécurité des jeunes et de la dynamique d’équipe.

Tes missions principales

• Préparer le séjour en amont (projet pédagogique, organisation générale)
• Recruter et encadrer l’équipe d’animation
• Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes
• Coordonner la vie quotidienne et les activités
• Être l’interlocuteur privilégié des familles et du siège
• Réaliser un reporting régulier et structuré

Avant les séjours, des temps de formation à distance et des outils numériques sont mis à disposition. Des temps de préparation collective sont également organisés pour sécuriser et fluidifier la prise de poste.

Profils recherchés

• BAFD titulaire ou en cours (ou équivalence)
• Âge minimum : 21 ans
• Expérience en direction ou direction adjointe appréciée
• Permis B recommandé (minibus)
• À l’aise avec la vie collective et la gestion d’équipe
• Intérêt marqué pour le sport, la nature et les activités de plein air

Où recrutons-nous en priorité ?

En 2026, nos principaux besoins concernent les destinations suivantes :

• Corse
• Agde
• Barbentane
• Die

Les séjours se déroulent principalement en juillet et août, sur des colonies enfants et adolescents.

Découvrir toutes nos offres d’emploi

Toutes nos annonces animateurs et directeurs sont disponibles sur notre page dédiée :

Consulter les offres d’emploi Supernova Juniors

Tu peux également contacter directement Dan, notre chargé de recrutement :
recrutement@supernova-juniors.com

FAQ – Recrutement Supernova Juniors


Puis-je postuler si je suis directeur débutant ?
Oui. Les profils en première direction sont étudiés avec attention. Un accompagnement renforcé, des outils pédagogiques et une équipe support sont prévus pour sécuriser la prise de poste.

Quels types de séjours vais-je encadrer ?
Des colonies sportives, mer et nature, pour enfants et adolescents de 6 à 17 ans, dans des cadres touristiques attractifs, avec des programmes riches et structurés.

Comment se passe l’accompagnement avant le séjour ?
Des formations à distance, des temps de préparation collective et des échanges réguliers avec l’équipe siège sont organisés afin d’aborder l’été sereinement.

Où trouver les offres de colonies de vacances Supernova Juniors ?
Toutes nos offres animateurs et directeurs sont accessibles sur notre page recrutement officielle : Voir les offres de colonies Supernova Juniors

Comment postuler rapidement ?
Il suffit de consulter les offres en ligne ou d’envoyer un email à notre recruteur.